Quản lý chất lượng toàn diện-TQM

Quản lý chất lượng toàn diện-TQM

Nếu anh chị đang tìm hiểu về tiêu chuẩn TQM là gì thì bộ tài liệu sau rất cần thiết cho anh chị tìm hiểu và áp dụng vào doanh nghiệp. KNA gửi tặng anh chị: Tại đây.

TQM LÀ GÌ ?

  • Hệ thống quản lý Chất lượng toàn diện (TQM) được giới thiệu như là một hệ thống quản trị của tổ chức định hướng vào chất lượng, dựa trên sự tham gia của mọi thành viên và nhằm đem lại sự thành công dài hạn thông qua sự thoả mãn các yêu cầu của khách hàng và lợi ích của mọi thành viên trong công ty và của xã hội.
  • TQM đã trở thành một trong những phương pháp có ảnh hưởng sâu rộng hơn 30 năm qua, được áp dụng trong hầu hết các loại hình tổ chức/doanh nghiệp khác nhau.

Mục tiêu của TQM là cải tiến chất lượng sản phẩm và thoả mãn khách hàng ở mức tốt nhất cho phép. Đặc điểm nổi bật của TQM so với các phương pháp quản lý chất lượng trước đây là nó cung cấp một hệ thống toàn diện cho công tác quản lý và cải tiến mọi khía cạnh có liên quan đến chất lượng và huy động sự tham gia của mọi bộ phận và mọi cá nhân để đạt mục tiêu chất lượng đã đề ra.

Chương trình đào tạo Hệ thống quản lý Chất lượng toàn diện TQM, được thiết kế dành riêng nhằm phù hợp với yêu cầu của Doanh nghiệp. Nội dung chương trình huấn luyện dựa trên yêu cầu công việc (on the jobs) và kèm theo việc hướng dẫn triển khai áp dụng vào thực tế tại hiện trường (on site) theo từng giai đoạn với các công cụ phù hợp, dựa trên kinh nghiệm đào tạo, huấn luyện và triển khai áp dụng TQM tại các đơn vị khác nhau của chuyên gia.


Nội dung chương trình

Nội dung

Thời lượng
 Phần I: Giới thiệu hệ thống quản lý Chất lượng toàn diện TQM Ngày I: Buổi sáng
 Chất lượng là gì? Tầm quan trọng của chất lượng 8:30 – 11:30 am

Ai nên tham gia: Lãnh đạo/Điều hành, Trưởng/Phó các phòng ban, Cán bộ phòng Chất lượng, Bất kỳ ai quan tâm

 Lịch sử phát triển chất lượng
 Khái niệm và các loại hình chất lượng trong tổ chức/doanh nghiệp
 Nguyên lý của chất lượng toàn diện
 Mô hình truyền thống và TQM
 Công ty đang ở cấp độ nào trong tiến trình TQM?
 Các ông tổ chất lượng và triết lý chất lượng của họ
 So sánh TQM và các hệ thống khác
 Mục tiêu TQM
 Mô hình áp dụng TQM
 Cấu trúc tổ chức thực hiện triển khai TQM trong công ty
 Các module thông dụng của TQM
 Phần II: Lãnh đạo trong TQM Ngày 1: Buồi chiều
 Quản lý là gì? 1:30 – 4:30 pm

Ai nên tham gia: Lãnh đạo/Điều hành

Cấp cao/ cấp trung

 

 Vai trò lãnh đạo và lãnh đạo chất lượng
 Thiết lập Vision – Mission – Value (VMV)
 Lãnh đạo với triển khai chính sách
 Ma trận triển khai chính sách và thực hành triển khai chính sách
 Giới thiệu hệ thống Thẻ cân bằng điểm (Balance Score Card) và Chỉ số đo lường (KPI) trong doanh nghiệp Ngày 2:

Sáng- Chiều

8:30 am – 4:30 pm

Ai nên tham gia: Lãnh đạo/Điều hành cấp cao, cấp trung

 Quá trình thiết lập chính sách và chiến lược triển khai
 Trao quyền
 Áp dụng vòng tròn PDCA hàng tháng
 Đánh giá kết quả thực hiện chính sách và các KPI
 Phần III: Thiết kế tổ chức trên quan điểm TQM  Ngày 3: Buổi sáng
 Cơ cấu tổ chức theo chức năng 8:30 – 12:00 am

Ai nên tham gia:

Lãnh đạo/Điều hành, Trưởng/Phó các phòng ban, Cán bộ phòng Chất lượng, Nhân viên

Người vận hành

 Hiệu chỉnh cơ cấu tổ chức theo TQM
 Thay đổi văn hóa trong tổ chức và văn hóa TQM
 Cải tiến liên tục
 Làm việc nhóm và phân loại nhóm trong TQM
Ủy ban lãnh đạo
Nhóm giải quyết vấn đề (đơn chức năng, chức năng chéo)
Nhóm làm việc tự nhiên
Nhóm tự quản
Nhóm ảo
 Phương pháp làm việc nhóm hiệu quả
 Phần IV: Quản lý hàng ngày Ngày 3: Buổi chiều
 Công việc hàng ngày của quản lý các cấp 1:30- 4:30 pm

Ai nên tham gia: Lãnh đạo/Điều hành cấp trung

 Tầm quan trọng và kỹ năng quản lý của cấp quản lý trung gian
 Mối quan hệ giửa quản lý chính sách và hàng ngày
 Phần V: Các Phương pháp và Công cụ chính trong triển khai TQM
  1. Tiêu chuẩn hóa
Xây dựng tiêu chuẩn nội bộ (cơ sở)
Truyền thông tiêu chuẩn hóa
Tiêu chuẩn hóa công việc hàng ngày
Hướng dẫn công việc
  1. Thông kê và 7 công cụ thông kê
Ngày 4:

Sáng – Chiều

8:30 am – 4:30 pm

Ai nên tham gia:

Cán bộ phòng Chất lượng, Nhân viên

Bất kỳ ai quan tâm

Điều gì gây nên sai lỗi và khuyết tật
1. Phiếu kiểm tra
2. Biểu đồ PARETO
3. Biểu đồ NHÂN QUẢ
4. Biểu đồ PHÂN TÁN
5. Biểu đồ PHÂN BỐ
6. Biểu đồ KIỂM SOÁT
7. Lưu trình
  1. Hệ thống đề xuất sáng kiến cải tiến
Ngày 5: Buổi sáng
Các bước xây dựng 8:30 – 11:30 am

Ai nên tham gia:

Tất cả mọi người

Hướng dẫn triển khai
Xây dựng cơ chế khuyến khích động viên và khen thưởng
Duy trì và báo cáo hoạt động đề xuất
  1. Hoạt động nhóm chất lượng
Ngày 5: Buổi chiều
Nhóm chất lượng là gì 1:30 – 4:30 pm

Ai nên tham gia:

Cán bộ phòng Chất lượng, Nhân viên các phòng ban

Bất kỳ ai quan tâm

Triết lý nhóm chất lượng
Nhân tố chính để thành công
Cấu trúc tổ chức nhóm chất lượng
Ban điều hành nhóm chất lượng
Các bước xây dựng
Hướng dẫn triển khai
Xây dựng cơ chế khuyến khích động viên và khen thưởng
Duy trì và báo cáo hoạt động nhóm chất lượng
Tổ chức ngày hội chất lượng tại công ty
  1. Thực hành 5 S và quản lý trực quan
Ngày 6: buổi sáng
Các bước xây dựng 5S và Quản lý trực quan 8:30 – 11:30 am

Ai nên tham gia:

Tất cả mọi người

Hướng dẫn triển khai
Xây dựng cơ chế khuyến khích động viên và thưởng phạt
Duy trì và báo cáo hoạt động đề xuất
Cải tiến liên tục hoạt động 5S
  1. Kaizen – Cải tiến liên tục vừa và nhỏ
Ngày 6: Buổi chiều
10 nguyên tắc khi tiến hành Kaizen 1:30 – 4:30 pm

Ai nên tham gia:

Cán bộ phòng Chất lượng, Nhân viên các phòng ban

Bất kỳ ai quan tâm

Lộ trình thực hiện Kaizen
Các bước thực hiện Kaizen
Phân loại vấn đề cần Kaizen
Kaizen và quản lý dự án
Cấu trúc tổ chức nhóm Kaizen
Tổ chức sự kiện Kaizen
Xây dựng cơ chế khuyến khích động viên và thưởng phạt
Duy trì và báo cáo hoạt động Kaizen

Cải tiến liên tục hoạt động Kaizen


Mục tiêu khóa học

Hoàn thành khóa học, người tham dự có thể:

  • Biết vị trí của TQM trong việc phát triển các phương pháp cải tiến chất lượng
  • Hiểu biết các nguyên tắc cơ bản của TQM và tác động của nó tới hiệu quả sản xuất/kinh doanh
  • Biết cách xây dựng kế hoạch để đạt được cam kết về quản lý nhằm nâng cao chất lượng
  • Mô tả làm thế nào để trao quyền cho nhân viên để áp dụng phương pháp tiếp cận chất lượng tốt nhất trong thực tế
  • Biết cách sử dụng thống kê và dữ liệu thực tế để quyết định làm cho quá trình giải quyết cácvấn đề có chất lượng và bền vững, phòng ngừa việc lặp đi lặp lại các vấn đề phát sinh hàng ngày
  • Biết cách sử dụng các công cụ và kỹ thuật cải tiến liên tục tiên tiến
  • Xác định được những thay đổi cần thiết trong tổ chức của mình để đạt được sự tập trung cải tiến
  • Biết cách xây dựng nhóm và các hoạt động cải tiến theo nhóm
  • Biết cách làm thế nào để duy trì hoạt động cải tiến theo TQM và các cơ chế khuyến khích động viên và thưởng phạt.

  • Thông tin liên hệ: Công ty TNHH Chứng Nhận KNA
  • Trụ sở chính: Tầng 11, Tòa nhà Ladeco, 266 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội.
  • Chi Nhánh: Tầng 2, tòa nhà Thủy Lợi 4, 102 Nguyễn Xí, Phường 26, Quận Bình Thạnh, TPHCM.
  • Tell: 093.2211.786 – 02438.268.222
  • Email: salesmanager@knacert.com Website: www.knacert.com.vn

Mục lục

Đánh giá và hỏi đáp

0
0 đánh giá
5 0
4 0
3 0
2 0
1 0

Đánh giá

0 đánh giá

0 Bình luận