CHI TIẾT VỀ BSCI, SA8000, SEDEX – ĐIỂM CHUNG VÀ SỰ KHÁC BIỆT

Trong bối cảnh toàn cầu hóa, việc tuân thủ các tiêu chuẩn xã hội và đạo đức trong chuỗi cung ứng ngày càng trở nên quan trọng. Các tiêu chuẩn như BSCI, SA8000 và SEDEX đóng vai trò then chốt trong việc đảm bảo điều kiện làm việc công bằng và trách nhiệm xã hội. Vậy, những tiêu chuẩn này giống và khác nhau như thế nào? Trong bài viết này, hãy cùng KNA CERT tìm câu trả lời câu hỏi trên.

Tổng quan về BSCI, SA8000, Sedex SMETA

1. BSCI (Business Social Compliance Initiative – Sáng kiến Tuân thủ Xã hội trong kinh doanh)

BSCI là một sáng kiến được thành lập vào năm 2003 bởi Hiệp hội Ngoại thương (FTA), và hiện tại được sở hữu và phát triển bởi Amfori. BSCI giúp cải thiện các tiêu chuẩn xã hội trong chuỗi cung ứng toàn cầu. Tiêu chuẩn cũng cung cấp cho các doanh nghiệp một bộ quy tắc ứng xử dựa trên các tiêu chuẩn quốc tế về quyền lao động, như không sử dụng lao động trẻ em, đảm bảo an toàn và sức khỏe nghề nghiệp, quyền tự do hiệp hội và thương lượng tập thể, không phân biệt đối xử, và tuân thủ thời gian làm việc hợp lý. Tuy nhiên, BSCI không phải là một chứng nhận, mà là một hệ thống giám sát và đánh giá trách nhiệm xã hội của các nhà cung cấp.

2. SA8000

SA8000 là một tiêu chuẩn quốc tế được phát triển bởi Tổ chức Trách nhiệm Xã hội Quốc tế (SAI), tập trung vào việc đánh giá và chứng nhận các thực hành xã hội chấp nhận được trong môi trường làm việc. Tiêu chuẩn này dựa trên các nguyên tắc về quyền con người quốc tế và bao gồm các lĩnh vực như lao động trẻ em, lao động cưỡng bức, sức khỏe và an toàn, quyền tự do hiệp hội, không phân biệt đối xử, thực hành kỷ luật, giờ làm việc và thù lao. SA8000 yêu cầu doanh nghiệp phải thiết lập, duy trì và áp dụng các hệ thống quản lý để đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn này.

3. Sedex SMETA

Sedex là một tổ chức phi lợi nhuận được thành lập với mục đích cung cấp nền tảng chia sẻ dữ liệu  giúp các doanh nghiệp quản lý và chia sẻ dữ liệu về thực hành đạo đức trong chuỗi cung ứng của họ. SMETA là viết tắt của Sedex Member Ethical Trade Audit, có nghĩa là Kiểm toán Đạo đức Thương mại của Thành viên Sedex. Sedex-SMETA đã đưa ra các yêu cầu mà các doanh nghiệp phải đáp ứng để trở thành thành viên. Cùng với đó tiêu chuẩn cũng đưa ra các tiêu chí bao gồm tiêu chuẩn lao động, sức khỏe và an toàn, tác động môi trường…để thực hiện kiểm toán đối với các doanh nghiệp thành viên. Sedex giúp các doanh nghiệp chia sẻ thông tin về hiệu suất trách nhiệm xã hội của họ, tạo điều kiện cho sự minh bạch và trách nhiệm trong chuỗi cung ứng.

So sánh BSCI, SA8000, SMETA

1. Điểm chung của BSCI, SA8000 và SMETA

Phạm vi áp dụng: Cả BSCI, SA8000 và SEDEX đều có phạm vi áp dụng rộng mở, cho phép mọi doanh nghiệp ở mọi quy mô, mọi quốc gia có thể thực hiện và triển khai các tiêu chuẩn này trong hệ thống quản lý của mình.

Mục đích: Mục tiêu chung của ba tiêu chuẩn là giúp doanh nghiệp tuân thủ các yêu cầu về trách nhiệm xã hội, đảm bảo quyền lao động, tạo dựng môi trường làm việc an toàn và không phân biệt đối xử, từ đó đáp ứng các quy định pháp luật và mong đợi của khách hàng về đạo đức kinh doanh.

2. Sự khác biệt giữa BSCI, SA8000, SMETA

Dưới đây là bảng so sánh các tiêu chuẩn BSCI, SA8000 và SEDEX dựa trên các tiêu chí như mục đích, nội dung tiêu chuẩn, năm ban hành, phiên bản mới nhất và minh chứng tuân thủ:​

Việc hiểu rõ sự khác biệt giữa các tiêu chuẩn này sẽ giúp doanh nghiệp lựa chọn và áp dụng phù hợp, nhằm nâng cao uy tín và đảm bảo tuân thủ trách nhiệm xã hội trong hoạt động kinh doanh.

Lợi ích khi áp dụng các tiêu chuẩn BSCI, SA8000, SMETA

• Nâng cao uy tín và khả năng hợp tác quốc tế: Việc tuân thủ các tiêu chuẩn về trách nhiệm xã hội không chỉ tạo dựng hình ảnh chuyên nghiệp, mà còn mở rộng cơ hội kết nối và hợp tác trên trường quốc tế. Doanh nghiệp được công nhận về đạo đức kinh doanh và thực hành lao động đúng chuẩn sẽ dễ dàng thu hút đối tác, khách hàng và tham gia vào các chuỗi cung ứng toàn cầu có yêu cầu cao về trách nhiệm xã hội.
• Đảm bảo tuân thủ pháp luật và bảo vệ quyền lợi người lao động: Áp dụng các tiêu chuẩn này giúp doanh nghiệp xây dựng một môi trường làm việc an toàn, công bằng và chuyên nghiệp. Điều này không chỉ đảm bảo doanh nghiệp tuân thủ đầy đủ các quy định pháp luật mà còn bảo vệ quyền lợi của người lao động, góp phần tạo ra sự gắn kết, nâng cao năng suất và khẳng định cam kết phát triển bền vững.
• Giảm thiểu rủi ro và củng cố vị thế trong chuỗi cung ứng toàn cầu: Việc áp dụng các tiêu chuẩn về trách nhiệm xã hội giúp doanh nghiệp phòng ngừa và giảm thiểu các rủi ro về uy tín cũng như các vấn đề đạo đức kinh doanh. Từ đó, doanh nghiệp có thể củng cố vị thế của mình trong các chuỗi cung ứng quốc tế, đảm bảo không bị loại khỏi các thị trường quan trọng và duy trì lợi thế cạnh tranh trên quy mô toàn cầu.

Trong bối cảnh hội nhập và cạnh tranh toàn cầu, việc áp dụng các tiêu chuẩn BSCI, SA8000 và SMETA không chỉ giúp doanh nghiệp tuân thủ các yêu cầu pháp lý mà còn khẳng định cam kết về trách nhiệm xã hội và đạo đức kinh doanh. Doanh nghiệp cần hiểu rõ để nhận biết được tiêu chuẩn phù hợp với điều kiện của mình. Qua bài viết so sánh ba tiêu chuẩn BSCI, SA8000, SMETA, hy vọng Quý doanh nghiệp có thể đưa ra được lựa chọn tốt nhất. Nếu các bạn còn bất cứ thắc mắc nào về những tiêu chuẩn trên, vui lòng liên hệ ngay với KNA CERT qua Hotline: 0932.211.786 hoặc Email: salesmanager@knacert.com để được biết thêm thông tin chi tiết.